就業機會

快加入香港興業國際大家庭,成為我們富創意又專業團隊的一分子

40多年來,香港興業國際業務日趨多元化,涵蓋地產發展及投資、物業管理、豪華酒店及其他投資等,足跡遍布香港、中國內地及亞洲地區。今天的成就全賴我們來自不同背景、專業又創新的團隊。

我們尊重每一位員工,力求打造一個公開和睦的工作環境。我們不僅追求企業發展,更重視員工的個人成長。作為一家經營多項業務的集團,我們為每位員工提供培訓機會,讓他們能有多方面的發展。

集團的願景是「執業界牛耳,創生活空間」。我們以PRI2DE價值觀作為日常工作的基本信念及原則。推陳出新及不同凡想的精神為價值觀主要元素之一,我們致力透過營造自由的氛圍,期望能啟迪員工創意,將創意變為現實。我們誠邀具創意與熱誠,樂於接受挑戰及與多元團隊合作的人才,加入香港興業國際的大家庭,一同創建非凡生活旅程。

為何選擇香港興業國際

多元發展

我們的業務多元化,足跡遍布亞洲,為員工提供各種工作機會,助事業發展,打開國際視野。

成長

我們深信集團成就多少全憑團隊走得多遠。因此,我們不斷投放資源於員工學習和發展上,管理層也定期檢討及跟進其企業接任人計劃和人力資源,讓所有員工均獲得適切的發展機會。對於具潛質的員工,我們更會打造重點發展計劃,並提供一般管理技能培訓,讓員工與集團一同成長。

良好工作環境

我們一直致力為所有員工打造豐盛的工作環境,並對員工的努力付出作出相應的回報。我們積極通過不同的活動推動工作與生活的平衡,並建立獎勵和嘉許成就的平台鼓勵員工追求卓越。最重要的是我們藉有競爭力的薪酬、五天工作制、晉升機會等獎勵員工的努力及成就。

認識興業人

我自加入香港興業國際以來,一直在企業財務及庫務部工作。這裡的全方位工作範圍和職責擴闊了我的眼界,讓我與集團一起成長。我很高興有機會成為財務部門和商業部門之間的橋樑,促進雙方的意見交流,更從而獲得了寶貴的經驗和應對挑戰的韌性。 

余健雄 企業財務及庫務助理總經理

加盟年份: 2001年

我在國內業務拓展部門工作多年, 見證著公司的發展, 我很高興能在香港興業這個大家庭一同成長, 期望與同事們繼續開拓新的道路!

湯漢堯 中國內地業務發展及市務高級執行經理

加盟年份﹕2010年

自香港愉景灣酒店開業以來,我已在酒店用心服務賓客。非常高興能夠與公司一起成長進步,也很榮幸能與出色的酒店團隊一起工作,這啟發了我的個人成就和職業發展空間,令我獲益良多,畢生受用。

容勁熙 行政管家

加盟年份: 2012年

由於個人性格及興趣的關係,香港興業國際正是我夢寐以求的事業發展平台,在此工作除了讓我能全情投入發揮所長,上司與同事間的支持更有助我裝備自己,向下一個里程碑邁進。在工餘時,我喜歡遠足和騎腳踏車,愉景灣亦是我與朋友在週末一起遠足的其中一個目的地。

林詩敏 人力資源首席主任

加盟年份﹕2015年;2012年及2013年擔任實習生